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    北京银行入职体检不过关怎么解决,热忱欢迎新老客户

    2024-11-02 11:27:01 63次浏览
    价 格:面议

    公务员警察体检标准介绍如下:

    一、体检标准

    1.一般体格检查:包括身高、体重、血压、视力、听力、口腔、鼻咽喉、心肺、腹部等方面。

    2.血液检查:包括血常规、血型、肝功能、肾功能、血脂、血糖等方面。

    3.尿液检查:包括尿常规、尿酸、尿微量蛋白等方面。

    4.心电图检查:对心脏功能进行评估。

    5.胸部X光检查:对肺部疾病进行评估。

    6.超声检查:对内脏器官进行评估。

    7.眼科检查:包括裸眼视力、矫正视力、色觉等方面。

    8.耳鼻喉科检查:包括听力、喉部、鼻腔等方面。

    公务员体检操作步骤

    1.初审:对申请人的身份证、户口簿、学历证书等进行审核。

    2.体检预约:申请人需提前预约体检时间,并按时前往体检中心。

    3.体检前准备:申请人需遵守体检前的饮食、作息等要求,并带好相关证件和体检所需的材料。

    4.体检过程:按照体检项目逐项进行检查。

    5.体检结果:体检结果分为合格和不合格两种,合格者可进入下一环节,不合格者需重新体检或被淘汰。

    肝、脾检查以平卧位平静呼吸为准。

    色觉检查用《喻自萍色盲》或卫生部编印的色觉检查图,必须由专科护士或医师检查。

    单颜色识别能力检查(单种颜色分别认识能力):

    (1)、医生从红、黄、绿、蓝、紫各种颜色的导线或采用红、黄、绿、蓝、紫各种颜色的字母、数码、几何图形、信号灯中任选出一种供受检者识别,在5秒钟内讲出颜色名称;

    (2)、医生任意讲出一种颜色名称让受检者在5秒钟内从红、黄、绿、蓝、紫各种颜色的导线或采用红、黄、绿、蓝、紫各种颜色的字母、数码、几何图形、信号灯中准确找出。

    以上两种办法交替进行。将能识别的颜色在其名称上作“+”符号,记入体检表(识别彩色图案及彩色数码能力正常者不必检查此项)。

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